Analista de Marketing Sênior

Buscamos um(a) Analista de Marketing Sênior para assumir uma marca digital como um todo,do posicionamento criativo à performance.

Trata-se de um produto digital de modelo recorrente (assinatura), inserido em um mercado de crescimento rápido. Por isso, procuramos alguém que combine visão de marca, perfil executor ("mão na massa")com uma pegada comercial. Você será o ponto central da marca: pensa a estratégia, executa, mede e ajusta.

É uma posição horizontal, com autonomia real e espaço para crescer junto com a empresa.

Responsabilidades:

• Gestão 360° da Marca: Cuidar da identidade, tom de voz, posicionamento e consistência em todos os pontos de contato.

• Liderança Criativa: Conceituar campanhas, direcionar a estratégia de conteúdo e elaborar briefings para as peças da marca.

• Tráfego Pago & Performance: Gerir canais pagos (Google, Meta e outros), acompanhando de perto o investimento, o funil e o retorno (ROI/ROAS).

• Inteligência de Mercado: Realizar análise contínua da concorrência e do mercado, identificando oportunidades de posicionamento e captura de demanda.

• Métricas de Aquisição & Conversão: Acompanhar o funil com foco na qualidade das oportunidades geradas (LTV, CAC, retenção), e não apenas no volume bruto.

• Cultura de Testes: Propor e testar hipóteses de crescimento, tratando o marketing como um verdadeiro motor de resultado comercial.

• Calendário Estratégico: Planejar e gerenciar o calendário de campanhas, assegurando o alinhamento com as metas comerciais, lançamentos e datas estratégicas.

Requisitos:

• Experiência: Pelo menos 5 anos de experiência em marketing com atuação horizontal (marca + performance + conteúdo), e não apenas focado em uma única especialidade.

• Modelo de Negócio: Vivência recente e atualizada com produtos digitais, preferencialmente no modelo recorrente / assinatura (SaaS).

• Mídia Pago & Analytics: Domínio técnico de tráfego pago e capacidade de leitura analítica de funil e conversão.

• Repertório Criativo: Capacidade de conceber e direcionar a comunicação da marca com autonomia.

• Ambiente de Trabalho: Vivência anterior em ambientes de crescimento acelerado (startups ou scale-ups).

• Escolaridade: Ensino Superior completo em Marketing, Comunicação, Jornalismo, Engenharia ou áreas correlatas.

• Idiomas: Inglês fluente.

• Perfil Hunter: Proativo, orientado a resultados e focado em buscar a fatia de mercado que queremos conquistar.

• Ambição & Sentimento de Dono: Vontade de crescer junto com a marca, atuando com autonomia e conforto para tocar projetos com pouca supervisão.

• Visão Data-Driven + Criativa: Postura analítica para tomar decisões baseadas em dados, mas com habilidade para traduzir números em conceitos criativos.

• Organização & Execução: Alta capacidade de organização, controle e gosto por processos bem definidos na rotina.

Diferenciais:

• Experiência com marcas dos setores de Saúde, Educação ou Bem-estar.

• Vivência com CRM e acompanhamento de qualidade de leads (source tracking, velocidade de atendimento, etc.). • Familiaridade com ferramentas de BI e construção/leitura de dashboards de conversão.

Modelo de Trabalho:

• Modelo: 100% Remoto

• Jornada: Segunda a sexta-feira (horário comercial)

• Contratação: Pessoa Jurídica (PJ)

• Remuneração: Compatível com o mercado Como se candidatar:

Se você se identifica com esse desafio e quer construir a história de uma marca em expansão, envie seu currículo!